让创业公司花小钱提升员工幸福感的AnyPerk获140万美元新融资

raina梦雨 · 2015-02-04
怎样激励员工?对于很多中小型公司来说,年终奖是比较少的,年会是没有明星的。但实际上,每个月5-10美元的小投入,或许也能鼓励员工保持对公司、工作的爱。AnyPerk是去年YC 2月份Demo Day中的创业公司,做的是为中小、创业公司提供网上服务折扣和员工福利。它在今天宣布获得一笔140万美元的新融资。

怎样激励员工?对于很多中小型公司来说,年终奖是比较少的,年会是没有明星的。但实际上,每个月5-10美元的小投入,或许也能鼓励员工保持对公司、工作的爱。

AnyPerk去年YC 2月份Demo Day中的创业公司,做的是为中小、创业公司提供网上服务折扣和员工福利,让公司用5美元“买”员工的幸福。它在今天宣布获得一笔140万美元的新融资。

目前,标榜让员工“不只赚工资”的AnyPerk已经和不少大公司合作,让员工可以在健身、娱乐、旅行、服务等获得公司的津贴,去看个电影也能打折。同时它也是和其他初创公司合作的好范例,在AnyPerk上能看到不少创业公司提供折扣服务,比如iCracked、Homejoy、TaskRabbit等。而对于一家公司来说,让员工获得福利的条件就是每月为员工支出5美元。

到目前为止,使用AnyPerk提升员工福利的公司已经有Pinterest、Klout、Pandora等公司。在国内也有类似AnyPerk的服务,比如在36氪+上的利仕网就和AnyPerk的思路很像。你的公司有没这样的福利啊?

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