董秘挖角大戏:超300家挂牌企业疯抢持证者

资本邦2017-05-26
新调整的1329家创新层名单中,至少超过17.45%“准创新层公司”突击更换董秘,抢夺创新层名单。

新三板在线 · 文/郭净净

5月25日,博杰科技拓捷科技鸿泰股份等12家新三板基础层公司,相继发布公司董事会秘书任职或变更公告。

至此,自2017年4月15日第一次全国股转系统董秘资格考试,至2017年5月25日,至少有415份董秘变动公告发布,共涉及约309家挂牌公司。

公告发布或许有延迟。有意思的是,新三板在线根据东方财富choice数据简单筛选后惊讶发现,4月15日至今,不少于562家挂牌公司董秘换了人。

这包含232家“准创新层公司”。需要补充的是,232家相关公司中,只有66家是成功保层企业,剩余166家目前都还处于基础层。

也就是说,新调整的1329家创新层名单中,至少超过17.45%“准创新层公司”近期更换董秘,及时赶上分层报名。

分层赶考:新三板公司突击换董秘

上周三(5月17日)下午,股转系统突然向各挂牌公司和主办券商发通知,让公司主动通过其主办券商申报相关财务数据和管理情况,进而主动报名进入创新层。

2017年新一轮分层调整就这样在大家久等之下,“忽然”开始。随后,新三板在线发现,挂牌公司开始“疯狂”换董秘。

根据东方财富choice可查数据显示,5月17日至19日这三天,共有138家“准创新层公司”更换新董秘。这意味着,前述232家更换董秘的公司中,将近六成(59.48%)属于“临时抱佛脚”,找来了通过董秘资格考试的“持证董秘”。

其中,5月17日,31家“准创新层公司”宣布新董秘来了;5月18日,77家相关公司新董秘上任;5月19日,有29家更换董秘。而此前最多也不过有11家公司换新董秘。

时间紧、任务重。新三板在线发现,为了寻找“持证董秘”,各家挂牌公司也是“拼了”。这几天,朋友圈盛传的“20-30万,苦寻新三板持证董秘”之类段子,或许不只是调侃。

当然,大部分挂牌公司都是自力更生,自家董秘去考试拿证。但如果董秘考试不及格,只得让其他“兵”上了。一般来说,这些“外援”倾向于公司财务总监、总经理等本身就是核心管理团队的成员。

但也有部分公司,则是财务经理、证券事务代表、会计、法务、行政助理、人事等“小兵”“误打误撞”通过了董秘资格考试,从而成功“升职加薪”,跻身高管团队。新三板在线所统计的上述232家更换董秘样本公司中,就有41家属于此等情况。

比如,最幸运的恐怕是经佳文化(836916)新任董秘陶碧颖。这位出生于1992年的女生,2017年2月才入职经佳文化,担任证券事务代表。哪曾想,成功通过了股转系统董秘考试后,入职才不到三个月,5月16日,陶就替代原董秘胡永星,成为经佳文化新董秘。

事实上,证券事务代表取代董秘,也不少见。新三板在线统计显示,上述232家“准创新层公司”中,大概有22家的证代成功“上位”。

这样的“励志故事”还发生在保层公司澳坤生物(831836)新董秘卓亚平身上。做了快五年办公室文秘的他,因为这场股转系统董秘资格考试,升职公司董秘,进入管理层。

此外,城兴股份(831415)新董秘谢冰倩也刚刚上位,今年5月18日之前,其还只是一名董秘办小职员。同一天,高文俊也成为保层公司兰卫检验(834753)新董秘兼财务总监,此前他已经做了一年的财务副总监。

挖角基础层公司

对于想要进入创新层的挂牌公司而言,公司里有个通过了董秘资格考试的已经很幸运了。有不少公司相关人士考了三次,就是考不过,只得挖角。

向哪里挖角?同在新三板的挂牌公司。新三板在线根据东方财富choice数据不完全统计,上述紧急更换董秘的“准创新层公司”中,有近20家公司便将触角伸到了其他公司。

这时候,基础层公司就郁闷了。新三板在线发现,将近20家去挖角的新三板公司中,16家新董秘来自基础层公司,两家新董秘原本是创新层公司证代,还有个别公司新董秘来自上市公司。

值得一提的是,创新层公司紫光照明、金鸿药业也被“撬了墙角”,这两家公司证代也通过董秘资格考试,在5月17日、18日,相继成为新晋创新层公司七星电气、伊斯佳的新董秘。而上市公司新海怡原董秘彭勇泉,赴任蓝创股份

基础层是被挖角的“重灾区”。威能电源原董秘范英杰,被新晋创新层公司凯欣股份“撬走”;宇昂科技董秘左华丽,5月17日到希奥信息上任。而瑞斯特原财务总监兼董秘黄生海,跳槽到成功保层公司浩丰股份。

5月19日,新晋创新层公司源悦汽车更换董秘,原喜喜母婴法务李珉珉替代陆爱芬,成为其新董秘。康美特原副总经理兼董秘,被保层公司陆海科技挖走;康莱米原董秘康猛长在5月19日成为苏力机械的新董秘;财猫网络原财务总监兼董秘,也到新晋创新层公司鼎能开源赴任了。

此外,被“挖角”的基础岑公司还有宇脉科技、游动网络、土星教育世纪优优锐扬科技、麦凯智造、绿度信息、空分医用、感信信息丰瑞祥等。这些公司被挖走的主要是证代、主任、助理等“持证人士”。

坦白来说,虽然有点“临阵抱佛脚”,但上述232家公司终归是幸运的。还有不少公司怎么看都很优秀,就是差了这一张董秘资格证。

5月23日,要被降至基础层的首批创新层公司能量传播公布称,公司董事会收到董事会秘书奚巍辞去董事会秘书一职的辞职报告;经公司董事长提名,任命于欣蕊为公司新任董事会秘书。

虽不能确定这是否与董秘资格证有关系。但作为新三板明星公司,能量传播出现在321家退层名单中,着实令市场惊讶。毕竟。根据东方财富choice数据分析,去年就进入创新层的能量传播,符合标准一和标准三两项条件。

即便从大家最担忧的“双50”条件来看,能量传播截至2016年12月31日的股东总户数已经达到92户,最近60个可转让日的实际成交天数也达到86.67%,符合规定。

无论如何,对于基础层公司来说,持证董秘人才流失,却也是件头疼的事情。新三板在线发现,如果5月17日至19日,是“准创新层公司”“疯狂”寻觅持证董秘的日子;那么,这几天也是进入创新层无望的公司,流失自家持证董秘的郁闷时期。

5月19日之后,各家被“挖角”的基础层公司也陆续“缓过气”,纷纷发布新董秘上任公告。

5月22日至25日期间,发布董秘变动相关的49份公告的,基本是基础层公司。新三板在线查阅相关公告发现,这些公司的董事会秘大多是在近期离职。其中最典型的是博杰科技。该公司原董秘唐晓彤于5月19日申请离职。

随着创新层名单调整进入尾声,董秘挖角也将告一段落。

本文出品:新三板在线。作者:郭净净。

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