一个人格局越来越低的3个迹象

曾读过这样一个故事，让我沉思良久： 

一只小小的蜉蝣（水上飞虫），生命周期只有短短一天。蜉蝣和蚂蚱交了朋友，很欢喜地在一起玩了一天。到了晚上，蚂蚱说我要回家了，明天早上见。 

蜉蝣不解，问蚂蚱：什么叫明天？什么叫明天早上？ 

蜉蝣的生命只有一个白天，它从未见过明天。

后来蚂蚱跟青蛙做了朋友。 

到了秋天，天气逐渐转冷，青蛙说：我要回去睡觉了，明年春天见。 

这次蚂蚱不解，问：什么叫明年？什么叫春天？ 

蚂蚱只有几个月的生命，这就是它整整的一生。

青蛙开始冬眠，第二天惊蜇时醒来，开始了新一年的生活。不同于蚂蚱、蜉蝣，青蛙见识过春夏秋冬，也明白春夏秋冬的道理。 

后来青蛙认识了老虎。 

在山脚下，它陪老虎玩了一段时间。直到老虎说：我要回到山上了，我是山头的首领，我不能不在。 

但是，青蛙不知道什么是山头，也不知道什么叫“占山为王”，更不明白作为老虎，作为兽中之王应有的担当。

后来老虎又和大雁做了朋友。 

到了冬天，大雁说：我要到南方过夏天了。 

老虎同样难以理解：为什么要去南方？冬天的冰天雪地不也很好吗？我从来没有离开过这个山头，我也可以享受我占山为王的一生。 

老虎只能在一个山头占山为王，见不到五湖四海的风光；而大雁却能领略不同地方的春华秋实。

原来，对于蜉蝣、蚂蚱、青蛙、老虎、大雁，由于它们的经历、认知不同，导致它们看到的世界就不同，整个生命也就呈现出完全不同的景象。 

对于我们，又何尝不是。 

一个人的认知和眼界，往往决定了一个人看待问题的高度，决定了一个人视野的广度，决定了一个人人生的宽度、厚度和气度。

而，这就是一个人的格局。而 格局，往往决定一个人的结局。 

判断一个人的格局是高是低，看看他是否有这三个特征：

格局越低的人 ，看什么都很浅薄

许多人会将“格局”和“眼光”混淆，在某种程度上，这两者是共通的。

格局高的人，自然站得更高，看到更远的风景，思想也比较开阔。

而且低层次的人，想什么都是从自己出发的。

上小学的时候，我们都学过《骆驼和羊》这篇课文。

一天，骆驼和羊在路上相遇了，骆驼觉得长得高好，羊觉得长得矮好，谁都说服不了谁。刚好来到一座院子前，骆驼抬头就够到树上的叶子，一边津津有味地吃，一边得意地望着羊。

羊也不甘示弱，它在院子外墙找到一个洞，飞快地钻进去，一低头就能吃到地上的青草。

羊说，还是矮比较好，骆驼当然不服气，它们就去找了老牛评理。

老牛说：

你们最大的问题，就是只看到自己的长处，却看不到别人的长处，这是不对的。

只看到自己的长处和优点，就自以为是、一叶障目。

难怪山外有山外的人，总有人胜过你，至少在某些方面强于你。

要想进步，就必须学会欣赏别人，发现别人的优点并向他学习。越是庞大的格局，就越是懂得欣赏他人的优点。

一个真正优秀的人，一定是思想开阔的，以更全面的眼光审视自己。

心胸宽广的人，如立于高处，望得见前方坦然，亦知迷途。

格局越低的人，越容易对“自尊”过于敏感

《令人心动的offer2》中的实习生赵南希，是“浙大+康纳尔”学霸，在面试时就已经以优秀自居。

但是正式进入工作后，她却频频露怯，整个人的存在感都一落千丈。

朱一暄上班时给她的搭档何雯哲带了一杯咖啡，南希自以为自己有，但对方告诉：

不，只给他买了，你可以问对方要。南西立刻说不用，却仍难掩失落，低下头。

感觉自己无法融入集体的南希，被梁律师喊到聊天的时候哭了，不知道该怎么调整好心态。

高敏感的人，在职场中很容易吃亏。

要明白，工作场所是不能容纳感情的地方。领导者只是注意你的表现，而不是你的情绪。

如果你因为压力过大而崩溃，别人会认为你的承受能力太差；

你如果因为被甩而自找麻烦，你就会被认为是一种很不体面的工作。

工作场所，一个人过于敏感，过于重视自尊，就是格局过低的表现。

乔布斯曾说：

“我特别喜欢和聪明人在一起工作，因为最大的好处就是，不用考虑他们的尊严。”

格局越高的人，越不会让自己，因为过分的敏感，而错失真正有意义的事。

层次低的人，是从事件中看到情绪；而真正厉害的人，会从情绪中看到机会。

格局越低的人，越容易将资源看成威胁，从而错失改变的契机

加拿大作家马尔科姆·格拉德威尔在他的作品《异类》中，讲了这样两个人的故事：

作为同样智商195的聪明人，兰登和奥本海默，却过着截然不同的人生。

拥有罕见高智商的兰登，曾两次考入大学，但都没读太长时间，就退学了。退学的理由，一次是因为错过了奖学金申请时间；一次因为学校拒绝了他的调课申请。

都不是什么大事，但兰登从此不再相信学校。

没有文凭的他，成年后一直从事各种体力劳动：建筑工、捞蚌工、酒吧保镖、农场主，过着漂泊的一生。

与兰登智商一样的奥本海默，则是人类第一颗原子弹项目“曼哈顿计划”的带头人。

奥本海默从哈佛毕业后，来到剑桥大学攻读物理博士。当然，如果他顺利拿到博士学位，在合适的时机加入“曼哈顿计划”，也是顺理成章的。

但事实是，奥本海默曾在博士期间，因对导师不满，企图用偷来的化学试剂毒死老师，结果被发现。

虽然奥本海默被判了缓刑，但带着这样一份有严重犯罪记录的档案，他居然在多年后，成功地说服了“曼哈顿计划”项目的面试官，得到了这个有历史意义的工作。

同样高智商、同样困难重重，两个人对待事情的态度及做法，却截然相反。

作者在书中说道：

“在如何从社会获得想要的东西方面，奥本海默具有某种特别的悟性。”

“他总会促使事情朝着他所希望的方向发展”。

而兰登，从小生活在底层，从他记事起，权威机构就是他生活的对立面，他不但不会试图利用权威，来帮助自己实现目的，甚至对权威有着根深蒂固的抵触和排斥。

所以，一旦发生一点小事，他会马上认为，是权威再一次和他作对。

在他的一生中，他不断印证着自己的偏执想法：权威靠不住，凡事靠自己。

很多事情，本身并没有立场，是我们用自己的固有思维，将事情推向了我们认为的立场，从而导致了最后的结局。

圣 经《新约·马太福音》曾说：“凡有的，还要加倍给他，叫他多余；没有的，连他所有的，也要夺过来”。

表面看起来，“马太效应”似乎不公，但实际上，正是因为有的人善于把握、甚至创造条件，将不利变为有利，来拓宽自己的路，他们拥有的，才会越来越多。

而另一些人，则因为自己的狭隘封闭，及无谓的谨慎戒备，让自己陷入了所得越来越少的境地。

本文来自微信公众号 “晓芳说职场”（ID：XF-SZC），作者：晓芳，36氪经授权发布。