程序员绩效自评怎么写
程序员绩效自评怎么写
企服解答
把纸对折，一半写过去一半写将来，做到实事求是就可以了。对照上一个绩效周期根据目标逐条核对完成情况，以及过程中的得失，哪些地方需要提高改善。然后写一下下一个绩效周期需要注意和提高的地方和具体问题的解决思路。不要太担心。
所做事项：已完成****，未完成****，未完成原因****，计划何时完成*****
取得成绩：*****（尽量数据化，比如完成**项，**件，占比**%）
自我提升：*****（学到什么？长进了什么？为更好地产生绩效服务）
不足之处：*****（哪些不足需要改进？怎么改进？）
紧扣工作内容，力求做到不突兀、不生硬，不长篇大论，切不可肆意抒情。
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